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[장애인 신입 특별채용] 미래사업전략 기획/개발
[장애인 신입 특별채용] 미래사업전략 기획/개발
최근 authoritative 목록에서 확인된 공고입니다.
- 근무지
- 양재본사
- 경력
- 미상
- 고용형태
- 인턴
- 마감
- 2026-09-14T17:00:00.000000Z
- 최근 목록 확인
- 2026-09-10T01:47:13.426530Z
주요 업무
미래 신사업 영역에서 새로운 성장 기회를 찾기 위해 시장/기술/정책 분석을 기반으로 전략 수립 및 사업 모델을 기획합니다. 또한 스타트업/기술기업과의 협력 및 투자 검토를 통해 신사업의 가능성을 확인하고, 실제 사업으로 이어질 수 있도록 체계적으로 관리하는 업무를 수행합니다. ■ 시장·기술·정책 인텔리전스 기반 전략 수립 · 미래 모빌리티·에너지·배터리·EV 충전 등 미래사업 분야의 산업·시장·기술 트렌드 분석 및 인사이트 도출 · 국내외 정책·제도, 경쟁사 전략, 글로벌 선도기업 및 유망 스타트업 동향 분석 · AI·배터리 등 신기술과 신흥시장·혁신기술에 대한 리서치 수행 · 시장·기술·정책 분석을 기반으로 현대자동차그룹의 중장기 미래사업 및 성장 전략 수립 지원 ■ 신규 사업 기획 및 추진 전략 수립 · 고객 니즈와 시장·기술 변화에 기반한 신규 사업 및 신규 시장 기회 발굴 · 신규 시장 진입, 사업화 및 전략적 파트너십 추진 전략 수립 · 신규 사업의 시장성·기술성·재무적 타당성 및 사업성 검토 · 실증사업(PoC) 기획·운영 및 혁신 프로그램·콘텐츠 기획 지원 ■ 프로젝트 관리 및 운영 지원 · 미래사업 및 국내외 프로젝트의 일정·예산·성과 관리와 이해관계자 협업 지원 · 본부 연간·중장기 예산 수립, 예산 집행 관리 및 사업 운영 데이터 분석 · 주요 이슈 대응, 정기 보고서 작성, 회의체 운영 및 경영진 의사결정 지원 · 혁신 프로그램·커뮤니티·디지털 채널 및 글로벌 거점 운영 지원
자격 요건
· 학사/석사 학위를 기 취득하셨거나 학사/석사 '27년 2월 내 졸업 예정이신 분 · '장애인 복지법' 상 등록장애인(복지카드소지자) 또는 '국가유공자 등 예우 및 지원 등에 관한 법' 상 상이등급 기준에 해당하는 분(1~7급) · OPIc or TOEIC Speaking 영어회화 성적을 보유하신분 (’24.12.31 ~ ’26.09.14 내 취득 점수 기준 / 영어권 해외대학 제외)
우대 사항
· 모빌리티, 전기차 충전, 에너지, 배터리 등 유관 산업/기술에 대한 관심 및 이해도가 있으신 분 (관련 전공 분야 학습, 공모전 및 프로젝트 수행 등) · 신사업기획, 컨설팅 등 관련 수행경험이 있으신 분 · Powerpoint, Excel 등 SW 활용 능력이 우수하신 분
공고 내용
조직소개
우리 조직은 현대자동차의 미래 모빌리티, 배터리, 에너지, EV 충전 등 미래 신사업 영역에 대한 전략 방향을 수립하고, 글로벌 변화에 대응하기 위한 신규 사업모델 발굴 및 실행 체계를 구축하는 역할을 수행합니다. 또한 신사업 추진과 연계한 전략적 투자/파트너십 검토 및 스타트업/기술기업 발굴 통해 현대자동차의 중장기 성장동력 창출과 미래 비전 달성을 지원합니다.
전형절차
지원서 접수 → 서류전형 → 인적성검사 → 직무면접 → 종합면접 → 채용검진 → 최종합격
기타
[중복지원 제한] · 동일 기간동안 진행 중인 신입/인턴 채용 공고에 중복으로 지원할 수 없습니다. · 접수 기간이 종료되지 않은 공고에 지원 중인 경우, 지원서 제출을 취소하시면 다른 공고에 지원 가능합니다. · 진행 중인 전형 단계에서 불합격하신 경우, 다른 공고에 지원하실 수 있습니다. [기타 유의사항] · 아래 요건에 해당 시, 합격이 취소되거나 전형상 불이익을 받을 수 있습니다. - 지원서를 포함하여 채용 전형 진행 중 모든 과정에서 제출한 내용이 사실과 다르거나 문서로 증빙이 불가할 경우 - 해외여행에 결격 사유가 있는 분(남성의 경우, 회사가 지정한 입사일까지 병역 미필 또는 병역 면제되지 않은 분 포함) - 회사 내규상 정상근무가 불가능할 경우 - 지원자격 미충족이 확인되는 경우 - 최종 합격 후, 회사가 지정하는 입사일에 입사 불가할 경우 · 당사는 제3자의 영업비밀을 존중하고, 부정경쟁방지 및 영업비밀 보호에 관한 법률 등 관련 법령을 준수하기 위해 노력하고 있습니다. 채용 전형 과정에서 전/현직장의 영업비밀을 침해하거나 전/현직장에 대한 비밀유지의무를 위반하지 않도록 각별히 유의 바라며, 이를 위반하는 경우 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다. · 채용 전형 진행에 따라 일정이 조정될 수 있는 점 유의 바랍니다. [지원자 참고사항] · 취업보호대상자(장애,보훈 등)는 관계 법령에 의거하여 우대합니다. · 지원서 접수 마감일에는 지원자가 대거 몰려 입사지원이 어려울 수 있으니, 여유있게 미리 제출하시기를 권장합니다. · 박사학위 보유자는 경력직 공고에 지원바랍니다. · 지원서 접수는 현대자동차 채용 홈페이지를 통해 접수하며, 그 외의 개별 접수는 받지 않습니다. · 채용 관련 문의는 채용 홈페이지 內 [FAQs] 메뉴를 확인하시거나 '1:1 문의하기'를 이용바랍니다.